🎯 3초 핵심 요약 결론부터 말씀드리면, 육아휴직 수당(육아휴직급여)을 받는 기간 동안에도 청년도약계좌는 문제없이 유지할 수 있습니다. 2024년 정부 개정안에 따라 육아휴직급여도 공식 소득으로 인정되어 중도 해지 걱정 없이 비과세 혜택과 정부 기여금을 모두 챙기실 수 있습니다. 📌 핵심 체크리스트 3가지 유지 가능 여부: 육아휴직 중에도 계좌는 해지되지 않고 정상 유지됩니다. 소득 요건 인정: 비과세 소득인 육아휴직급여만 있는 경우에도 가입 및 유지가 허용됩니다. 정부 기여금 지급: 육아휴직 기간에도 본인이 납입한 금액에 매칭되는 정부 기여금이 정상 적립됩니다. 1. 육아휴직 중 청년도약계좌 유지 및 가입 기준 많은 청년 근로자분들이 육아휴직에 들어가면서 "소득이 일시적으로 단절되거나 비과세 급여만 받게 되는데, 청년도약계좌가 강제 해지되거나 불이익이 생기지 않을까?" 걱정하십니다. 정부는 청년층의 자산 형성을 두텁게 지원하기 위해 관련 규정을 개정하였습니다. 이제는 고용보험법상 육아휴직급여 를 받는 청년도 소득 요건을 충족한 것으로 인정받아 계좌를 안정적으로 유지할 수 있으며, 심지어 신규 가입도 가능합니다. 💡 한 줄 요약: 육아휴직급여는 비과세 소득이지만 청년도약계좌에서는 예외적으로 정당한 소득으로 인정됩니다! [이미지: 육아휴직 수당 수급자의 청년도약계좌 유지 가능 안내 인포그래픽] (정부 공식 가이드라인에 따른 소득 기준 및 유지 혜택 시각화 자료) 2. 육아휴직 전후 소득 심사 및 기여금 매칭 기준 청년도약계좌는 매년 가입일 기준 1년 주기로 개인소득을 재심사하여 정부 기여금 지급 비율을 조정합니다. 육아휴직 기간 동안 소득 변화가 발생했을 때 어떻게 적용되는지 상세히 비교해 드립니다. ...